从业资格证试题及答案道路运输
第122题【多选题】下列哪些情形下,道路运输企业 不能解除与道路货物运输驾驶员的劳动合同?
- A、驾驶员严重违反劳动纪律或企业规章制
- B、驾驶员患病,在规定的医疗期内
- C、驾驶员严重失职对企业利益造成重大损害
- D、驾驶员因工负伤被确认部分丧失劳动能力
题目答案:驾驶员患病,在规定的医疗期内,驾驶员因工负伤被确认部分丧失劳动能力
题目解析:答案:BD。因为驾驶员患病或因工负伤部分丧失劳动能力是符合法律规定的特殊情况,企业不能因此解除劳 动合同。而A、C情况下驾驶员的行为已经涉嫌违法或造成企业利益损失,企业有权解除与其的劳动合同。
题目解析音频:
题目技巧音频: 违反劳动纪律或企业规章制度、驾驶员严重失职是可以解除劳动合同的,但是驾驶员在规定医疗期内患病以及因工负伤的情况,是不可以解除劳动合同的。
观看6分钟速记视频,3小时极速通过
考车车Kaocheche.com,为你提供从业资格证试题及答案道路运输、道路危险货运资格证模拟考试、货运资格证考题一点通相关问题的全部答案和内容: